عرض مشاركة واحدة
قديم 08-02-10, 04:58 AM   المشاركة رقم: 3
المعلومات
الكاتب:
 الــمُــنـــى  
اللقب:
مراقب عام
الرتبة:
الصورة الرمزية
الصورة الرمزية الــمُــنـــى

بيانات العضو
التسجيل: 29-10-09
العضوية: 5
المواضيع: 229
المشاركات: 7208
المجموع: 7,437
بمعدل : 1.40 يوميا
آخر زيارة : 23-04-24
الجنس :  أنثى
الدولة : الإمارات
نقاط التقييم: 25600
قوة التقييم: الــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond reputeالــمُــنـــى has a reputation beyond repute


أفضل مدونة درع التميز الوسام الثالث للمشرف المميز المركز الأول في مسابقة  أجمل بطاقة رمضانية الوسام الثاني للمشرف المميز الوسام الأول للمشرف المميز 

الإعـــــجـــــــاب
عدد الإعجابات التي قدمتها: 1,207
وحصلتُ على 1,791 إعجاب في 970 مشاركة

الحــائــط الإجتمــاعــي

التوقيت
الإتصالات
الحالة:
الــمُــنـــى غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:
كاتب الموضوع : حسين الشمري المنتدى : قسم الحـــوار الجـــاد بقضايــــا الفرد والمجتمـع
افتراضي



السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أما بعد ..
تُعد ظاهرة أستقدام الخدم من الظواهر الأجتماعية التي بدأت تغزو العالم بأجمعه
من شرقه لغربه على حد سواء ..
بغض النظر عن الأسباب التي تستدعى أستجلابهم وأستقدامهم ..
فهناك وكما أشرتْ أخي الفاضل / القرار
في موضوعك هذا أن هناك تعدي وظلم كبير قدي يقع على عاتق
ممن هم من أمثال هذه الفئة العمالية ..
والظلم هنا أنواع ..
الحرمان من الراتب .. ربما قد يصل لأشهر خاصة في بعض الشركات وبعض البيوت ..
عدم توفير المسكن اللائق للمعيشة .. غرفة صغيرة يحشر فيها 20 عاملا ( عمال الشركات بالذات )
عدم أعطاء حق الإجازة الأسبوعية ( خاصة مع خدم المنازل )
التكليف بأعمال أخرى غير ما أستقدمت من أجله تلك الفئة ، على سبيل المثال
سائق ولكن في حقيقة الأمر هو سائق ومزارع وطباخ في ذات الوقت مع أن وظيفته في العق سائق فقط .
طباخة ولكن في حقيقة الأمر هي طباخة ، مربية أطفال ، مزارعه ، عاملة لغسل سيارات الأسرة ، .. مع أن العقد طباخة أوب سائق وبالخط العريض ..
التحرش الجنسي ... من قبل بعض الكفلاء والعياذ بالله .
الضرب الوحشي
السب والشتم وما يتبعه من تلفظ بألفاظ لا ترضاها لا ذمة ولا دين ..
كل هذا ولربما أكثر ، أفرازات نتجت بسبب
غياب الوازع الديني من النفوس بالدرجة الأولى .
أنتزاع الرحمه من القلوب .
عدم الفهم الحقيقي للعقد المبرم بين الطرفين ، ناهيك عن أن
الحاجة والمعاناة التي تعاني منها تلك الفئة هي التي تجعلها في أحيان كثيرة تتنازل عن حقوقها .وترضى بواقع مر تعيشه تحت وطأة أسر ما عرفت من الدين إلا مسماه فقط ، في حين أنها بعيدة كل البعد عن الدين وتشريعاته في هذا الجانب والتى وردت في موضوع الاخ / القرار

/
\

أخي الكريم / القرار
موضوع كبير وروافده كثيرة وأحيانا نتائجه مساوية لدى فئة من أمثال هؤلاء
ممن حكمت عليهم ظروفهم المعيشية بالاغتراب والوقوع تحت هذا الظلم

حاليا وبحسب آخر خبر قرأته في جريدة الاتحاد الإماراتية بشأن تنظيم عملية أستجلاب العمال هو
ألزام صاحب العمل بتوفير بئية صحية آمنة مناسبة للعمال ومساكن خاصة تلزم صاحب العممل توفيرها قبل استجلابهم .
وبأعتقادي أن دول الخليج كافة تسير على هذا المنوال خاصة بعد ان أصبحت أروقة المحاكم العربية والأجنبية تقام فيها دعوات بسبب سوء معاملة الخادمة أو الخادم على حد سواء مما أدى ببعض الدول الأجنبية بأستغلال هذه الظاهرة وأبرازها بشكل مضخم في صحفاتهم وتركيز الضوء عليها من باب إظهار المسلمين والعرب كافة بالمظهر الذي يؤكد وحشيتهم وأرهابيتهم ..

أخي الفاضل / القرار
موضوع شائك وطويل وتبقى سطورنا هنا لم تسلط الضوء على كل ما يتعلق به
.
.

لربما لي عودة ثانية
جزيتم خيرا ووفقكم المولى للخير دوما












توقيع : الــمُــنـــى


::

( لو أدركتم ما لصلاة الضحى من فوائد ما تركتموها أبداً )

عرض البوم صور الــمُــنـــى   رد مع اقتباس